2019年7月28日至8月3日，我有幸来到美丽的青岛大学参加了区教育局组织的“不忘初心，牢记使命－培养高素质后勤管理干部”培训学习。这次培训，既有教育管理大伽理论的引领，有针对性极强的现场互动，有理论与实践相结合的现场教学，更有小组及大会的思维碰撞……可以说，这次区教育局精心准备的一次培训，对已经做了十年校长的我产生了很大的触动：它犹如一阵海风，让内心焦虑、烦躁的我慢慢平静；它犹如一声惊雷，让浑浑噩噩的我猛然醒悟；它犹如一座灯塔，让彷徨迷茫的我明确航向……

后勤是学校工作重要的组成部分，是学校教育教学改革和可持续发展的引擎，是学校高质量发展的坚强后盾。后勤工作的好与坏，制约和影响着学校发展的速度与水平。为此，经过一周的培训，结合自己的体会，我个人认为，后勤管理工作者站在新的历史机遇面前，更应不忘初心，牢记使命，当好管家，为学校发展谋思路、找出路，为打造优美、和谐、有心、家长放心、学生开心、老师安心的校园而不懈努力。

不忘初心求本真

作为一个后勤人，自进入这个岗位，就意味着选择了幕后。做得好，这是应该的，做得不好，可能会有这样那样的意见。因此，作为后勤人，要善于调节自己的心理，站在对方的立场思考问题，更要时刻追问自己的初心，切实做好本职工作。

一是要追问自己的入职初心。要经常回顾自己为什么做老师？怎么样才能做一名好老师？只有这样，才能明白：让学生喜欢、让同行赞赏、让领导认可的老师才是真正的好老师——这才是后勤管理者无穷的工作动力！

二是要追问自己的入岗初心。要经常回顾自己当初为什么愿意到后勤管理岗位上来？到后勤管理岗位上我想为学校、老师、学生、家长怎样的服务？唯有如此，我们才真正意识到我们的工作没有最好，只有更好！

三是要追问自己的入党初心。要经常回顾为什么要入党？党的宗旨是什么？只有这样，我们才清醒的看到我们做的还远远没有满足师生对美好生活的向往，当无怨无悔地为师生提供更好的服务。

精细管理做管家

作为一个后勤人，自进入这个岗位，就意味着有操不完的心，大到学校基建建设，小到一支粉笔，都离不开每一个后勤人的辛勤劳作。因此，作为后勤人，要勇于担当，敢于作为，当好学校的大管家。

一是要管好钱。学校的建设要精心规划，在保障的前提下有序提升品质，要把学校的每一分钱都花在刀刃上。

二是要管好物。学校的一桌一凳、一草一木皆有情感，要做好资产管理和维护。

三要管好安全和卫生。学校的安全和卫生，是学校永葆青春活力的基石，要完善规章制度，让安全和卫生成为学校品质发展的坚强后盾。

四要管好环境与布局。作为后勤人，要在校园布局上动脑筋，要校园文化上谋思路，要在校园优美上想点子，让校园成为一个区域最美的地标。

乐于奉献留真情

作为一个后勤人，自进入这个岗位，就意味着选择了奉献。如何奉献？我想只有不断地给师生提供更优质的服务是每个后勤人不懈地追求。

一要不断改善师生的工作学习环境，让每个教室、办公室不再冰冷，而是人人向往的“家”。

二要不断改善师生的生活环境，不断改善师生伙食，不仅让每位师生吃饱，更应在营养、健康、科学饮食上做文章。同时，尽最大可能提供舒适的休息场所。

三要不断改善师生的活动环境，提供适宜的活动场所与设备，让师生在紧张的工作学习之余加强锻炼，真正实现每天锻炼一小时，幸福生活一辈子。

培训虽已结束，但行动却永远在路上，我定将所学用于实际工作之中，“勤”字当头，“后”定前移，为学校可持续发展而不懈努力。